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O Guia Definitivo para Planejar e Executar um KAM Plan Eficiente

O Guia Definitivo para Planejar e Executar um KAM Plan Eficiente
#KAMPlan #GestaoDeContas #PlanejamentoEstrategico #Stakeholders #AnaliseSWOT


No mundo corporativo atual, onde a personalização e a construção de parcerias estratégicas são essenciais, o papel do KAM (Key Account Manager - Gestor de Contas Chave) se destaca como um pilar para o sucesso comercial. Um KAM Plan bem estruturado é a base para a gestão eficaz de contas estratégicas e pode ser o diferencial para consolidar relações de longo prazo e obter resultados sólidos.


 25 Artigos sobre KAMs 


As vendas evoluíram e, com elas, a abordagem necessária para gerenciá-las. O KAM Plan consiste em sete etapas essenciais que fornecem um caminho claro para alcançar excelência na gestão de contas estratégicas.  


Análise:  


O primeiro passo é obter uma compreensão abrangente de cada conta. Isso envolve reunir os dados relevantes que permitirão segmentar as contas de maneira precisa, compreendendo as particularidades de cada cliente.  


Segmentação:  


Classifique as contas com base em critérios bem definidos, identificando quais são as mais relevantes e que devem receber atenção prioritária. Essas contas-chave geralmente oferecem maior potencial estratégico para a organização.  


Compreensão da Unidade de Decisão:  


Mapeie os tomadores de decisão e influenciadores dentro das contas identificadas. Entenda suas necessidades, prioridades e áreas de interesse, além das conexões entre as partes interessadas. Essa visão será crucial para alinhar a proposta de valor da empresa às expectativas do cliente.  


Diagnóstico:  


Realize uma análise SWOT para identificar forças, fraquezas, oportunidades e ameaças relacionadas ao mercado e à conta específica. Um diagnóstico bem-feito direciona decisões estratégicas mais assertivas.  


Definição de Objetivos:  


Estabeleça metas claras e realistas para cada KPI definido na análise inicial. Essas metas devem ser mensuráveis e alinhadas aos objetivos gerais da empresa.  


Plano Tático:  


Desenvolva um plano de ação impactante com base nos dados coletados e nas análises realizadas. Utilize todos os recursos disponíveis e identifique áreas onde investimentos adicionais podem gerar maior retorno.  


Acompanhamento:  


Implemente um processo contínuo de monitoramento dos KPIs para medir o impacto das ações realizadas. Atualize o plano com base nos resultados observados, ajustando estratégias para garantir o alinhamento com os objetivos definidos.  


Ao seguir essas etapas, as empresas podem transformar seus relacionamentos comerciais em verdadeiras parcerias estratégicas, consolidando-se como aliados de confiança para os stakeholders.  


No entanto, a chave do sucesso não está apenas na execução técnica, mas também na capacidade de compreender o valor das relações humanas no contexto corporativo. Um plano bem-sucedido reflete a integração entre análise rigorosa, execução eficiente e uma visão clara de longo prazo.  



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MSL - Medical Science Liaison - Aprenda um Pouco Mais Sobre eles

MSL - Medical Science Liaison - Aprenda um Pouco Mais Sobre eles
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O papel do MSL - Medical Science Liaison - tornou-se um dos mais importantes papéis focados no cliente dentro da Indústria Farmacêutica e Biotecnológica e isso levou a um aumento maciço na força de trabalho global. Como conseqüência, o fornecimento de aspirantes MSLs também aumentou, e as empresas estão subindo a exigência para entrada como MSL, até mesmo exigindo pelo menos uma graduação no mínimo.
O maior desafio para muitos MSLs aspirantes e até para pessoas na Indústria Farmacêutica e Biotecnológica é compreender totalmente o que um MSL faz no dia a dia.

Títulos sobre o tema:

    e-Book - Série MSL - Volume 02 - Como Tornar-se um MSL - Medical Science Liaison     e-Book - Série MSL - Volume 01 - Medical Science Liaison - Função na Indústria Farmacêutica, de Biotecnologia e de Dispositivos Médicos


O MSL tem um forte histórico científico e / ou clínico e é o especialista em doenças e medicamentos no departamento médico (assuntos) da empresa farmacêutica / de biotecnologia.


O MSL concentra-se em uma ou várias doenças frequentemente agrupadas dentro da mesma área de doença (isto é, oncologia, hematologia, doença auto-imune). Por causa do forte conhecimento científico e clínico necessário ao MSL, este é o primeiro ponto de contato para responder a quaisquer perguntas complexas das partes interessadas internas (seus colegas). Estas perguntas poderiam ser a respeito: d​​o modo de ação das drogas; das questões relacionadas com a doenças; das decisões de tratamento que os médicos fazem e quis drogas usar e quando; da jornada do paciente e como estes são diagnosticados e tratados; da gestão de eventos adversos e questões sobre ensaios clínicos da empresa (e dos concorrentes).

O MSL trabalha na interface entre os stakeholders internos e os stakeholders externos no campo - chamados KOLs. Os KOLs - amplamente definidos como os líderes clínicos em sua área de doença - podem ser chefes de departamentos em hospitais de ensino, chefes de farmácias, professores de medicina, o CEO de uma organização de pacientes, médicos envolvidos em ensaios clínicos farmacêuticos e às vezes cientistas clínicos.




Em suma, os MSLs trabalham com muitas interfaces interessadas influentes em uma área de doença e, portanto, devem ser excelentes comunicadores.

Muitos MSLs trabalham na fase de pré-aprovação da droga - ou seja, a droga não pode ser vendida ainda. Portanto, as MSLs são muitas vezes envolvidos em estudos clínicos e trabalham com os KOLs que estão envolvidos nesses testes clínicos e usam a droga com frequência pela primeira vez. A esperança é que essas novas drogas façam melhor / tenham menos efeitos colaterais / ou sejam mais convenientes do que o chamado padrão de tratamento.

Muitos MSL também têm drogas em seu portfólio que já estão no mercado e uma equipe de vendas está presente para vender o medicamento. O desenvolvimento clínico adicional pode (não) estar em andamento, e o papel muda substancialmente em comparação a quando você estiver trabalhando com o medicamento.


O que um MSL discute com os KOLs?

Um MSL utilizará principalmente artigos clínicos e material de conferência internacional para compartilhar com seus KOLs. Durante essas reuniões, o MSL inclui questões importantes do stakeholder interno. Estas questões podem ser em torno: do futuro desenvolvimento clínico da droga (em novas indicações); do registro da droga; do reembolso do medicamento; das lacunas na educação médica dos clínicos gerais sobre a doença / seu medicamento; dos diagnósticos acompanhantes para o seu medicamento; e  das [des]vantagens competitivas de seus medicamentos, para citar apenas alguns.

O MSL traz, então, esses insights cruciais para os stakeholders internos que os ajudarão a formar a melhor estratégia para tornar esse medicamento um sucesso clínico para o paciente, o médico assistente e a empresa.

Ter um forte conhecimento científico e / ou clínico e fortes habilidades pessoais e de comunicação é, portanto, essencial para um MSL. Por causa da natureza altamente científica e clínica do trabalho MSL - sem precisar vender diretamente qualquer coisa - o papel MSL tornou-se o trabalho de escolha de muitas pessoas cientifica e clinicamente treinadas, como farmacêuticos / MSc / PhDs / PharmDs e MDs.

A combinação de ser um especialista em doenças, ler artigos clínicos, discutir ciência com os melhores clínicos da área, ter essa autonomia em seu papel e poder viajar um pouco (em todo o mundo para conferências internacionais), é, na minha percepção, o trabalho ideal com ciências, fora do meio acadêmico, enquanto ao mesmo tempo este profissional é capaz de influenciar como os pacientes estão sendo tratados e como serão tratados no futuro com os novos medicamentos mais inovadores no mercado.  

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